富思特新材料科技發展股份有限公司始創于1995年，多年來始終秉承“做建筑環保、節能、裝飾技術的領航者”的企業愿景，“一切只為建筑更美好”的企業使命，“誠信、高效、創新、團隊精神”的企業核心價值觀，持續為同仁創造快樂公平的環境和搭建發展的平臺；為客戶提供建筑保溫與涂料裝飾系統性的解決方案；為股東帶來財富聲譽的增長和社會責任的實現；為社會引領行業的發展和繁榮國家經濟的建設而不懈奮斗。

26年以來，富思特在董事長郭祥恩先生的帶領下，形成了富思特獨有的“9+1”企業文化體系和“一二三四”工作綱要，踏實踐行到研發、生產、銷售、施工技術服務等各個環節之中。

【文化定位】

基于定位聚焦基礎上的“精準、精專、精進”，“建德立業，精于品質”是富思特“精”文化的核心和靈魂，是有別于其他企業的最核心、最具價值的文化元素。濃縮了富思特長期積淀的優秀文化基因，引領著企業未來發展。

建德立業。發展以德為本，立業以德為先。精于品質。人品鑄就精品，品質塑造品牌。厚德重信，以德興業，勇擔時代重任，成就百年企業。為國為民，彰顯民族企業本色；尊重自然，創作美好宜居環境。

精就是技術與研發,堅持科技創新,專注節能環保。筑就精品工程,打造精英團隊。傳承優質工藝,挑戰全新高度,實現技術與產品的有機結合,過程與結果的完美契合。始終以精品推動行業發展,堅持追求卓越,實現基業長青。

“建德立業，精于品質”，這是一種信念，也是一種持久追求。激勵富思特不斷自強不息，奮勇前行，加快推進建設具有競爭力的新型企業，不斷譜寫企業科學發展、和諧發展的新篇章。

【文化架構】

富思特獨特的“一主多元”文化架構，以“9+1”理論為主體，即三個統一（價值觀念統一、語言環境統一、行為模式統一）、三講（講績效、講修養、講管控）、三力（領導力、復制力、執行力）和一歸位（角色歸位）。融匯企業愿景、使命、理念、核心價值觀、富思特八項準則、富思特八榮八恥，多元圍繞，有機統一，和諧共融。

【語言圖騰】

“吞舟之鯨，不行支流”是富思特從創業初期就一以貫之的語言圖騰。富思特人相信視界決定世界，格局決定結局。堅持陽光經營，絕不以眼前利益出賣未來。以此奠定了誠信經營，磊落行事的企業基因，同時也成就了富思特經營未來的博大胸懷。

企業文化是富思特發展的內在動力和強大張力，是決勝市場競爭的核心差異化優勢。富思特將持續建設開放、共贏、可持續發展的合作新常態，與客戶、伙伴攜手推動中國建筑行業健康良性發展，為品質建筑持續賦能。